Avocats spécialisés en droit du travail et de la sécurité sociale
Notre objectif est de répondre à tous les incidents qui peuvent survenir dans votre domaine du travail.
Nos services en tant qu’avocats spécialisés en droit du travail
Concrètement, nous pouvons vous aider dans les cas suivants :
Représentation de nos clients devant les tribunaux, dans toutes les instances judiciaires et dans les conflits entre l’entreprise et le travailleur.
Licenciements disciplinaires et objectifs et procédures de licenciement (ERE).
Réclamations administratives et judiciaires pour salaires impayés et autres concepts impayés.
Incapacités temporaires et permanentes et révisions d’incapacité.
Accidents du travail, maladies professionnelles et lésions permanentes non invalidantes.
Réclamations administratives et judiciaires pour les prestations de la sécurité sociale et de l’emploi.
Conseil juridique et contestation judiciaire des transferts et déplacements.
Procédures de contestation du harcèlement au travail et procédures d’indemnisation.
Contestation administrative et judiciaire des sanctions professionnelles de toute sorte.
Personnel de l’administration publique.
Subrogation des travailleurs et transfert d’entreprise.
Reconnaissance de la catégorie professionnelle et revendications salariales.
Bénéficiez des conseils juridiques d’un avocat expert en droit du travail.
Que vous soyez employeur, responsable des ressources humaines ou employé, nous pouvons vous conseiller et vous défendre dans tout problème lié à l’emploi.
Vous souhaitez que nous étudions votre situation? Contactez-nous, nous pouvons vous aider
Notre équipe d’avocats en droit du travail
ANTONIO JORDÁ
Juriste
ROCÍO BENAVENTE
Diplômé du travail
JÚLIA JORDÀ SANCHIZ
Juriste
SILVIA BELLONI
Parajuriste
Cabinets d’avocats où nous offrons nos services en droit du travail.
Nous sommes spécialisés dans les domaines suivants
Dernières nouvelles
Professional pijama Smart working?
Muchos de nosotros nos estamos acostumbrando a trabajar desde casa, enviar un email de trabajo a cualquier hora, hacer reuniones virtuales sentados en el sofá, presentar miembros de nuestras familias durante[...]
Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19
Real Decreto 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19 MEDIDAS LABORALES Carácter preferente del trabajo a distancia (artículo[...]
Aspectos Jurídicos del coronavirus en relación a las bajas laborales
Norma jurídica: Real Decreto-ley 6/2020, de 10 de marzo, por el que se adoptan determinadas medidas urgentes en el ámbito económico y para la protección de la salud pública. Publicación:[...]
